نظمت لجنة التدريب والتثقيف العمالي بالاتحاد الحُر لنقابات عمال البحرين بالتعاون مع الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي ندوة بعنوان "الإصلاحات التقاعدية" انتدى من خلالها مجموعة من المتخصصين في الهيئة، وحضرها أعضاء النقابات العمالية العضوة بالاتحاد الحر إضافة إلى اعضاء مركز الحُر للمتقاعدين البحرينيين.
وخلال الندوة قدمت الأخت نوال العريض استعراضا لكافة الإصلاحات والفروقات التقاعدية في القطاعين من حيث نسبة الاشتراكات والمدد المؤهلة لاستحقاق المعاش ومتوسط أجر التسوية، وأحكام جبر كسور السنة وضم مدة الخدمة السابقة المصروفة، وتمديد سن التقاعد اختياريا، وتنظيم المدد الاعتبارية وإلغاؤها، ومدى جواز الحصول على نسبة معاش بواقع 90%، ومعاشات المستحقين، وجواز مواصلة الاشتراك في نظام التقاعد واحتساب تكلفة المدة الافتراضية، والتأمين على غير البحريني.
وقدم الأخ عبدالله جناحي أخصائي أول تسويات تقاعدية شرحا على أمثلة لكيفية احتساب الراتب التقاعدي، كما أجاب مشرف خدمات المشتركين الأخ إبراهيم الصايغ على بعض أسئلة المشاركين.
وتعليقا على الندوة تقدم رئيس لجنة التدريب والتثقيف العمالي باسم علي سيادي بالشكر للهيئة العامة للتأمين الاجتماعي على مشاركتهم، والمعلومات التي أثرت الفعالية، مشيرا إلى أن التثقيف العمالي يسير بالتوازي مع برامج التدريب التي اعتمدتها اللجنة في خطتها الاستراتيجية، كما أعرب عن شكره للإخوة المحاضرين والحضور من جميع أطياف العمال بالمملكة والمتقاعدين.
وقال رئيس الاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين يعقوب يوسف محمد إن البرامج التدريبية والندوات التثقيفية التي يقدمها الاتحاد الحر تتعزز بالشراكة مع الحكومة ومنظمات المجتمع المدني والخبراء المختصين في العديد من المجالات.
وأكد يوسف على أن منظومة العمل التدريبي والتثقيفي في الاتحاد الحر تعمل على تكوين رصيد من المعلومات والخبرات للعمال بما يسهم في الارتقاء بوظائفهم وإحلال البحريني محل الأجنبي لقيادة المؤسسات الاقتصادية المحورية في المملكة.
