لائحة سوداء بمكاتب استقدام العمالة المخالفة

لائحة سوداء بمكاتب استقدام العمالة المخالفة

ذكر رئيس نقابة أصحاب وكالات التوظيف في لبنان هشام برجي أن سيرلانكا والفلبين وضعتا قوانين صارمة لاستقدام عمالتهما على مستوى العالم، وذلك بسبب ما شهدته من ممارسات الاتجار بالبشر.

وأردف أن الدولتين تقصران توريد العمالة المنزلية عبر مكاتب استقدام معتمدة.

وقال برجي إنه يجب على أصحاب المكاتب أن يلتزموا بالأطر القانونية لاستقدام العمالة إلى دولهم، وعدم التمييز بين العاملات أو العمال على أساس العرق أو اللون أو الجنس، بالإضافة لعدم استغلال أي عمالة في ممارسات محظورة، مثل الاستغلال الجنسي، السخرة، الاسترقاق، الاستبعاد أو استئصال الأعضاء.

العمل والشروط

ولفت برجي إلى أنه يجب على مكاتب استقدام العمالة المنزلية تأمين جميع المعلومات المتعلقة بمكان العمل والشروط قبل استقدام العمال إلى بلد المراد العمل فيه، مع الحصول على موافقتهم، وتأمين التوعية والإرشاد تفاديًا لسوء الفهم والالتباس، كما يجب أن تزود العمالة بأرقام هاتف المكاتب الضرورية والجمعيات التي تعني بحمايتهم ومساعدة العاملات والمؤسسات الحكومية المعنية.

وذكر أن الجمهورية اللبنانية لا تستقدم أي عاملة دون الثامنة عشرة من العمر، وأن لا يستقطع مكتب الاستقدام أي مبلغ من راتب العاملة المستقدمة.

وتابع: أن مكاتب الاستقدام يجب أن تحرص على ألا تتم إعادة العمالة إلى بلدها على نفقتها الخاصة أو استقطاع أي مبلغ منها في حال تبين أنها مصابة بأي من الأمراض السارية والمعدية.

قواعد السلوك

وأضاف أن هناك لائحة سوداء تتضمن أسماء المكاتب التي ثبت تكرار مخالفتها لمدونة قواعد السلوك، سواء أكانت موقعة أم غير موقعة عليها، حيث تقوم لجنة مراقبة تنفيذ المدونة بتحديث اللائحة السوداء وتعميمها بشكل دوري ومنتظم على الأطراف المعنية، بالإضافة إلى أنها تعمم اللائحة السوداء على سفارات الدول التي تستقدم منها العاملات في الخدمة المنزلية وعلى السلطات المحلية المعنية والمنظمات الأهلية والدولية المعنية.

http://www.albiladpress.com/news/2016/2940/bahrain/411411.html